Albares responde a Trump: “España es aliado fiable y su compromiso con seguridad euroatlántica está fuera de duda”

Los alcaldes y las alcaldesas de Gij�n, Carmen Moriy�n; A Coru�a, In�s Rey; Bilbao, Juan Mar�a Aburto; San Sebasti�n, Eneko Goia, y Faro (Portugal), Rog�rio Bacalhau, han presentado un documento que busca hacer frente a retos como la �urgencia clim�tica� y los �desequilibrios territoriales�. La Hispanidad es un barrio situado al noroeste de Huelva, con una superficie aproximada de 13 hectáreas de terreno, donde se levantan unas 1.300 viviendas, con una población de 6.500 habitantes aprox. La empresa Antonio España e Hijos S.L., titular del expediente H-0463-P08, ha recibido una subvención por la línea de ayudas de Incentivos Regionales del Ministerio de Hacienda.

El acuerdo obligaba al Estado a ejecutar las enmiendas de 2023, incluyendolos 100 millones de euros para el Plan de Recuperación de La Palma. Esa transferencia sí se materializó ese año, pero el propio espíritu del pacto y los compromisos políticos posteriores vinculaban esa aportación a un esfuerzo sostenido en el tiempo para culminar la reconstrucción. Así, sostuvo que “es muy injusto para la OTAN” y una “gran falta de respeto” el que el Gobierno español insista en que solo destinará el 2,1% del PIB a defensa. En declaraciones a la prensa tras reunirse en Hangzhou con su homólogo chino, Wang Yi, Albares ha reivindicado que “está fuera de toda duda lo que España aporta para la seguridad euroatlántica”, recordando que actualmente cuenta con un despliegue de 3.000 soldados para garantizar la seguridad del flanco este, “fundamental para la seguridad de los cielos de los países bálticos”. En resumen, la nueva sede de Groupe Atlantic España es la mejor visualización de la apuesta del grupo por el proyecto en nuestro país y que tiene como objetivo afrontar con garantías de éxito los retos de los próximos 20 años.

La metodología se basa en aplicar principios de diseño a problemas reales, con el fin de que los jóvenes sepan transformar conceptos abstractos en propuestas concretas. La Declaraci�n de Gij�n de la organizaci�n Atlantic�Cities firmada este jueves en Gij�n ha reafirmado el �compromiso� de esta red con el desarrollo sostenible, la cohesi�n territorial y la defensa del litoral y ha reivindicado un mayor peso del eje Atl�ntico como elemento �estrat�gico� en las decisiones pol�ticas europeas. Con una plantilla consolidada de más de 70 trabajadores y una facturación de 12,5 millones de euros en 2023, Antonio España ha recuperado la competitividad y mejorado notablemente su solvencia económica y financiera en los últimos ejercicios, mermada tras un proceso concursal. Con esta base, y a través de fondos propios, la compañía está ultimando su Plan Estratégico para los próximos años, que estará alineado con los Objetivos de Desarrollo Sostenible 2030 y marcado por el proceso de relevo generacional de la familia España, que alcanza ya la tercera generación. Este sitio web utiliza Google Analytics para recopilar información anónima, como el número de visitantes al sitio y las páginas más populares.

Andalucía eleva su inversión para avanzar hacia un modelo turístico alineado con los ODS

En 2022, la crisis de Ucrania multiplicó sus costes energéticos hasta dejar casi en blanco los resultados de la compañía -unido a la parada técnica de ese año-. En estos dos años, la empresa onubense ha reducido su consumo eléctrico hasta ser “líderes en eficiencia energética del sector”, lo que, unido a la bajada de precios actual, ha permitido volver a la senda de crecimiento de resultados. La compañía metalúrgica onubense Atlantic Copper y Adecco Learning & Consulting, la consultora de estrategia y trasformación del Grupo Adecco, han lanzado la convocatoria de un programa formativo (120 plazas) de Operaciones Básicas de Plantas Metalúrgicas, con un compromiso de contratación del 40%. Benito de la Morena ha trabajado, durante más de 38 años, como responsable científico del INTA en el Arenosillo, destacando por un fuerte casinos europeos compromiso con el medioambiente. Fue el primer director Provincial en Huelva de la Agencia de Medio Ambiente de Andalucía,  fue profesor universitario de máster como el de Energías Renovables de la Universidad de Córdoba o el de Tecnología Ambiental en la Universidad de Huelva, donde trabajó como especialista en temática ambiental del control de residuos. También se ha dedicado a la cooperación con empresas como asesor en gestión medioambiental, destacando su relación con la propia Antonio España durante 16 años.

• La empresa onubense no se vería afectada en sus escasas exportaciones al país norteamericano, pero sí en la importación de una de sus materias primas -concentrado de cobre- si sale adelante el documento presentado por la Comisión Europea, que la incluye entre los productos a los que impondría esta sanción.
• Uno de los grandes proyectos actuales de Atlantic Copper es su próxima planta de recuperación de metales de electrodomésticos, denominado CircCular, que debe entrar en funcionamiento en el primer trimestre de 2026 tras una inversión superior a los 410 millones de euros, y que consolidará a la empresa como el principal referente del sur de Europa en este sector.
• La metodología se basa en aplicar principios de diseño a problemas reales, con el fin de que los jóvenes sepan transformar conceptos abstractos en propuestas concretas.
• En resumen, la nueva sede de Groupe Atlantic España es la mejor visualización de la apuesta del grupo por el proyecto en nuestro país y que tiene como objetivo afrontar con garantías de éxito los retos de los próximos 20 años.
• Nuestro objetivo principal es ofrecer oportunidades reales de empleo de calidad, lo que no solo beneficia a los participantes, sino que también contribuye de manera significativa al desarrollo del talento local.
• El director general de la empresa, Alberto España, ha felicitado a todos los galardonados y ha destacado “la importante contribución que desde hace años están realizando en pro de la sostenibilidad”.

Además de las actividades académicas habituales, el Forward College ha reforzado este año su compromiso con la formación en inteligencia artificial. La institución presentó en octubre un programa diseñado para que los alumnos aprendan a manejar herramientas de IA de forma responsable y eficiente. La infanta Sofía, como parte del primer curso, recibió una sesión de iniciación centrada en el uso ético de estas tecnologías. El centro detalló que, durante este trimestre, los estudiantes han trabajado con organizaciones locales y especialistas en innovación social. Ese proceso les ha permitido aproximarse a temas vinculados a los Objetivos de Desarrollo Sostenible, desde nuevas formas de convivencia urbana hasta los retos de la economía digital o el modo en que se mide el impacto social.

El pacto incluía una referencia directa a la corresponsabilidad del Estado en la gestión del fenómeno migratorio, con especial atención a los menores no acompañados. Aunque se han impulsado cambios normativos, la realidad es que Canarias sigue soportando en solitario la mayor presión asistencial del sistema, sin que se haya articulado un mecanismo estable, automático y plenamente operativo de derivación entre territorios. No se ha producido una culminación ordenada y pacífica del bloque de transferencias pendientes, ni existe un calendario público cerrado de traspaso de los ámbitos aún por desarrollar, lo que sitúa este punto del acuerdo en una zona de cumplimiento incompleto.

Ese plazo ya se ha agotado sin que exista ningún nuevo modelo aprobado, ni en tramitación parlamentaria, ni siquiera con una propuesta consensuada entre el Estado y las comunidades autónomas. El sistema vigente sigue siendo el mismo que antes del pacto, mientras Canarias continúa denunciando infrafinanciación estructural en sanidad, educación y servicios sociales. La alcaldesa de A Coru�a ha reconocido que muchas de estas urbes se han convertido, �en refuxio clim�tico�, lo que incrementa el reto �de construir cidades m�is sostibles e resilientes�. �A declaraci�n aposta por transformar as cidades desde o mar, promovendo a econom�a azul, a�resiliencia clim�tica, a planificaci�n urbana sostible, a igualdade e a cohesi�n territorial�, explic�. Atlantic�Cities�representa a 17 ciudades de cuatro pa�ses (Irlanda, Francia, Espa�a y Portugal) y una poblaci�n de 4 millones de habitantes ante la Uni�n Europea y los �rganos de gobernanza atl�nticos.

INFORMACIÓN Y CONSENTIMIENTO

Atlantic Copper renovó en 2024 su certificación como Top Employer, reconociéndola como una de las mejores empresas para trabajar en España. De cara a 2030, Gutiérrez anunció que el objetivo de la compañía es que el 90% de la energía consumida en el complejo metalúrgico provenga de fuentes renovables, frente al 51% actual, y reducir un 50% las emisiones de CO₂ (Scope 1+2) respecto a 2018. Actualmente, China-Asia es la mayor consumidora de cobre del mundo, unos 18,6 millones de toneladas de año, seguida de Europa (5 millones), EEUU (3) y Japón/Corea del Sur (2,3). La empresa andaluza exporta de EEUU entre un 10 y un 20% anual del concentrado de cobre que usa cada año, por lo que ese arancel tendría un cierto impacto en sus cuentas y en el precio de venta. En todos y cada uno de los ámbitos en los que Groupe Atlantic desarrolla su actividad, desde la selección, contratación, promoción, formación, así como en la política salarial, comunicación, condiciones de trabajo, valoración, salud laboral, políticas de equilibrio de la vida personal y profesional, nos comprometemos a respetar el principio de igualdad y de no discriminación.

Atlantic Copper está enfocada en la búsqueda de la excelencia en todos los ámbitos de la empresa, con especial énfasis en los asuntos de seguridad y medioambiente, siempre poniendo en el centro a las personas, su salud, seguridad y bienestar. Con una generación de empleo de más de 2.500 personas (empleo directo, indirecto e inducido) y una facturación por encima de los 2.000 M€, Atlantic Copper es una empresa tractora en Andalucía contando con más de 650 proveedores en Andalucía. Para inscribirse en el programa, las solicitudes estarán disponibles del 13 al 17 de enero a través de este enlace.

Este evento cuenta con el apoyo del Consejo Superior de Deportes, el Comité Olímpico Español, el Ayuntamiento de Móstoles y la Comunidad de Madrid, así como el respaldo de importantes entidades como AON, Iberdrola, Asisa, Uaabi, Podoactiva, SHARK Boxing, CTN.FI, BCD Sports, entre otros patrocinadores y colaboradores. En 2024, la plantilla media de la Atlantic Copper fue de 767 empleados, con un 93% de contratos indefinidos, si bien su impacto es de unos 2.500 empleos incluyendo indirectos e inducidos. El 20% de la plantilla está compuesto por mujeres, quienes ocupan el 35% de los puestos de supervisión y el 42% del Comité de Dirección, habiéndose duplicado el empleo femenino en la última década.

Somos una agrupación nacional formada por socios y proveedores del sector de fontanería, calefacción, aire acondicionado, baños y piscina. La nueva sede de Groupe Atlantic España se sitúa en el corazón de un ejemplo de arquitectura de construcción circular en el que ahora laten más de 2.000 m² de tecnología y espacios diseñados para promover el intercambio de conocimiento en el ámbito profesional. Porque trabajar mejor es trabajar más eficientemente, promoviendo así la satisfacción de forma bidireccional con clientes y proveedores. Por eso persiguen sus objetivos con corrección, seriedad, transparencia y fiabilidad, cumpliendo plena e íntegramente las reglas y regulaciones establecidas. La compañía minera de origen onubense es una de las más comprometidas con la sostenibilidad en España con iniciativas como el proyecto CirCular.